Новости

Минздрав модернизирует медицинское образование

Российских хирургов ждет модульная система образования.

Директор департамента медицинского образования и кадровой политики Минздрава Татьяна Семенова дала интервью «Медицинской газете», в которой рассказала о изменениях, грядущих в подготовке медицинских специалистов и, в частности, хирургов.

К слову, именно эти специалисты составляют большую часть российских врачей. Однако в структурировании этой самой части много трудностей. Именно поэтому  Министерство здравоохранения  собирается  в качестве реформы медицинского образования  модернизировать систему профессиональной подготовки хирургов и сократить количество врачебных специальностей. По словам Татьяны Семеновой, существующая схема послевузовского профессионального образования сегодня не состоятельна. Кроме того, перед непосредственной модернизацией, подчеркнула Семенова, необходимо  сформировать профессиональные стандарты, определяющие конкретные требования к компетенциям специалистов.

Своей основной задачей в Минздраве считают переход на персонифицированную подготовку хирургов под конкретное рабочее место. Иными словами, это создание такой системы, при которой молодой специалист набирает опыт на широко специализированных специальностях и при этом, при желании, может  перейти к узкой специализации. Для этого нужно будет выбрать определенный модуль. Какое количество таких модулей необходимо, в Минздраве пока не говорят. По словам Татьяны Семеновой, над этим вопросом, в первую очередь, должны работать  профессиональные сообщества.

На сегодняшний день в ординатуре медицинских вузов готовят по 94 специальностям. При этом, врачебных должностей еще больше. Например, есть так называемые «официальные» — хирургия, кардиохирургия, нейрохирургия, торакальная хирургия, и неофициальные — онкохирургия, абдомнальная хирургия, аритмология. Именно поэтому Минздрав ставит целью укрупнить специальности, а внутри них сделать  разные профили и специализации. В связи с этим ординаторы должны сначала получать общехирургические навыки, а уже потом более узкопрофильные. Планируется, что такая модернизация под модульную систему произойдет в течение двух лет.